В качестве возможного ответа на Ваш вопрос, Администрация блога предлагает предварительно посмотреть пост "Кадровый резерв: о способах продвижения" в LJ-блоге Проекта
Пишет Дмитрий Поликанов, заместитель руководителя федерального Проекта.
"...Варианты продвижения:
1) проекты, которые помогают «резервистам» засветиться, реализовать свои задумки, сделать что-то полезное для общества и малой родины и постоянно быть на глазах у власть предержащих;
2) подключение к праймериз – выдвижение кандидатов, активное использование слабых мест в процедуре, агитация за «своих», т.е. за «резервистов»
3) дублеры – привлечение лауреатов проекта в качестве экспертов-советников, чтобы на них можно было посмотреть в работе, а затем брать на основную должность во власти..."
Роман Валерьевич, расскажите о конкретных схемах продвижения резервистов. Что Вы можете предложить?
ОтветитьУдалитьВ качестве возможного ответа на Ваш вопрос, Администрация блога предлагает предварительно посмотреть пост "Кадровый резерв: о способах продвижения" в LJ-блоге Проекта
ОтветитьУдалитьПишет Дмитрий Поликанов, заместитель руководителя федерального Проекта.
"...Варианты продвижения:
1) проекты, которые помогают «резервистам» засветиться, реализовать свои задумки, сделать что-то полезное для общества и малой родины и постоянно быть на глазах у власть предержащих;
2) подключение к праймериз – выдвижение кандидатов, активное использование слабых мест в процедуре, агитация за «своих», т.е. за «резервистов»
3) дублеры – привлечение лауреатов проекта в качестве экспертов-советников, чтобы на них можно было посмотреть в работе, а затем брать на основную должность во власти..."
Варианты СОТРУДНИЧЕСТВА.